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任某与百盛建筑劳动仲裁案

作者:河北傲宇律师事务所 发布日期: 2022-10-31 浏览次数:4551
信息摘要:
接受任林林委托,指派王心竹律师办理与河北百盛建筑有限公司因工伤引起的劳动争议一案,王律师全程跟进工伤认定、劳动能力鉴定、劳动仲裁等,勤勉尽责,最终任林林被认定为工伤,鉴定为六级伤残,停工留薪期为6个月,为任林林争取到赔偿···

接受任林林委托,指派王心竹律师办理与河北百盛建筑有限公司因工伤引起的劳动争议一案,王律师全程跟进工伤认定、劳动能力鉴定、劳动仲裁等,勤勉尽责,最终任林林被认定为工伤,鉴定为六级伤残,停工留薪期为6个月,为任林林争取到赔偿款为40多万元,解除其与河北百盛建筑有限公司的劳动关系。

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